He leído artículos sobre diversidad cultural en los lugares de trabajo. Por ejemplo, casi en todos mis trabajos hay personas de diferentes culturas. En cada lugar que he trabajo había varias personas de diferentes países del mundo. Creo que es porque vivo en un área donde hay muchas personas de diferentes etnias. En mi experiencia trabajar en un lugar donde hay mucha diversidad cultural es muy beneficioso. Creo que las diferentes culturas pueden ser un muro para los lugares de trabajo. Porque siempre hay personas con diferentes habilidades. Cuando hay trabajadores que hablan varios idiomas, pueden ayudar a traducir por clientes que hablan un idioma diferente que los otros trabajadores. Cuando hay mucha diversidad en un lugar de trabajo hay mejor creatividad e innovación entre los empleos. Es más fácil lograr los objetivos con un equipo que siempre tiene ideas nuevas. No creo que la diversidad sea una barrera aunque el idioma puede ser una barrera a veces. Si una empresa quiere hacer negocios con una empresa que habla una idioma diferente es necesario que aprenden el idioma or contratar alguien que hablar la idioma. Pero siempre hay una solución para los problemas. A veces el problema con algunas empresas que quieren hacer negocios con empresas internacionales es que no toman el tiempo para aprender las tradiciones y costumbres de la otra cultura. Cuando una empresa no aprende bien las tradiciones y costumbres de la otra empresa, no pueden tener una buena relación con ellos.